先给你道声喜,在公司的地位安全。
既然同事的工作都给了你,代表着主管认为在现有的班子里,你是部门里更能胜任对方工作的人选。
这种情况下哪怕公司有裁员指标,你大概率是靠后的,起码成为首批被优化的人。
说完恭喜之后,还是要安慰一下你。
通常这种离职人员丢过来的活,除了工作量增加之外是不会带来任何效益的,不可能因为接过来就加薪,也不可能因为接过来就晋升,可以简单理解为除了重要性越来越强之外,没任何实质性的…。
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先给你道声喜,在公司的地位安全。
既然同事的工作都给了你,代表着主管认为在现有的班子里,你是部门里更能胜任对方工作的人选。
这种情况下哪怕公司有裁员指标,你大概率是靠后的,起码成为首批被优化的人。
说完恭喜之后,还是要安慰一下你。
通常这种离职人员丢过来的活,除了工作量增加之外是不会带来任何效益的,不可能因为接过来就加薪,也不可能因为接过来就晋升,可以简单理解为除了重要性越来越强之外,没任何实质性的…。
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